今年以来，汉阴县医保局紧扣县委关于推进清廉汉阴建设的部署要求，结合干部作风能力提升年和纪律教育学习宣传月活动，坚持“三抓并举”，扎实推进清廉机关建设。

抓思想净化。坚持把干部党规党纪教育放在首位，抓在日常，入脑入心。通过理论学习中心组、“三会一课”、机关干部例会等，组织党员干部认真学习党纪法规，做到习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等常态学、各级纪委全会精神及时学、纪委监委有关典型案例通报全面学、警示教育定期学，从思想上、行动上始终与上级保持高度一致，教育引导党员干部自觉净化思想、遵规守纪、廉洁从政。

抓触角延伸。拓展清廉机关建设的对象和范围，在组织医保法规培训、开展警示教育、举行法纪宣讲等方面，在全体机关干部参加的基础上，将各镇、村（社区）医保服务站（室）、各定点医药机构、村卫生室负责人等医保从业人员350余人纳入培训教育范围，做到受教对象全覆盖，从业人员全参与，进一步增强医保系统干部行业自律意识，筑牢廉洁自律防线。

         抓机制建立。在全体机关干部中开展“纪律之星、学习之星、业务之星、服务之星、敬业之星”“五星评比”活动，将“纪律之星”作为“五星”评比之首，把干部模范遵守各项纪律和规章制度，严格落实廉洁自律规定，认真执行工作程序及规范，依法依规经办业务，无违法违纪行为和群众投诉举报等作为纪律之星的评比标准，每月底召开局机关全体干部大会，现场进行民主测评推荐，每个“星”级各推荐 1 名干部。对年度累计评比获得“星”级排名前三名的干部，个人年度考核直接推荐为“优秀”等次，目前已推荐评选“星”级干部5名。通过每月制度化、常态化开展“五星评比”，进一步提高干部素质，强化干部“勤快严实精细廉”作风。